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21/3/2014

Unen fuerzas. A los agentes de la Administración Central y salud se les sumarían judiciales, maestros y choferes de troles y del metrotranvía. La medida, que arranca el miércoles 26, incluirá cortes, marchas y piquetes. Todavía quedan paritarias pendientes.

  Nuevas manifestaciones. Luego de la protesta de ayer frente a Casa de Gobierno, los gremios volverán a las calles. 

Luego de la marcha de los gremios estatales ATE Salud y AMPROS, ATE Administración Central y organismos descentralizados, Sitea, Tribunal de Cuentas, Parques y Zoológicos y Judiciales organizaron un nuevo paro por 72 horas en Mendoza a partir del miércoles 26 de marzo.

Los docentes del SUTE están también en ese tren, pero es más probable que lo realicen desde el mismo martes 25, tras recibir furiosas críticas por haber suspendido la medida de fuerza esta semana.

Mientras tanto, los choferes de troles y el metrotranvía seguirán con las asambleas de tres horas por cada turno, al menos hasta hoy, ya que amenazan con hacer asambleas más largas o directamente realizar huelgas si no reciben la respuesta que buscan por parte del Gobierno.

Con este panorama, entre hoy y el próximo miércoles el Gobierno intentará retomar la iniciativa en la negociación paritaria llevando nuevas propuestas a cada sector o presentado una, ya que hay trabajadores, como los judiciales, a quienes aún no se les ha ofrecido nada.

Por ahora los ministros políticos del gabinete de Paco Pérez han decidido hacer silencio frente al conflicto gremial, en tanto siguen esperando la aprobación del Presupuesto. La apuesta máxima es lograr que las conducciones gremiales bajen las ofertas a las asambleas y si no lo hacen están dispuestos a soportar el chubasco que generan las movilizaciones, cortes de rutas y la suspensión de servicios básicos, afectando a todos los mendocinos.

El cronograma previsto hasta ahora indica que a las 12 los judiciales recibirán su primera propuesta salarial, que habrá que ver si se acerca a los criterios votados por la asamblea: un sueldo inicial igual a la canasta total de consumo, en blanco y un sistema de distribución salarial más equitativa.

Carlos Ordóñez, titular del gremio de los trabajadores y parte de los funcionarios del Poder Judicial, explicó que mantendrán el estado de asamblea permanente y paro hasta tanto surja un ofrecimiento acorde a lo solicitado.

En salud también consideran que no se les ha propuesto un aumento salarial, debido al “faltazo” de los miembros paritarios del Gobierno en el encuentro del lunes pasado. Hasta ahora se les había presentado un aumento escalonado, que fue rechazado de inmediato. Por eso a la reunión prevista para el próximo martes a las 17 en la Subsecretaría de Trabajo deberán llevar otro esquema de incremento.

“Para los profesionales médicos que en su mayoría tienen un bruto por encima de los $7.500 el aumento es una vergüenza, nadie sabe cómo incide en el salario ese monto de $1.000, y el porcentaje es anualizado del 18,9%, pero en los sueldos de $10 mil, es sólo el 16%, en los de $15 mil, del 13% y en los de $20 mil, 11%, siempre hablando del bruto. Esto no se puede aceptar cuando la proyección de la inflación es mucho más alta que esos porcentajes y lo más grave es que aplasta la pirámide salarial de los médicos, indicó Isabel del Pópolo, titular de AMPROS.

Escenario
?Nuevas paritarias. Administración Central y organismos descentralizados vuelven a la mesa el miércoles por la tarde y Tribunal de Cuentas, el jueves.
?Sin fecha. Los docentes aún no tienen fecha de nueva reunión porque están a la espera de la decisión del plenario provincial de hoy por la tarde en Tupungato.
?Depende. Todo el cronograma está sujeto a cambios, porque hasta ahora el Gobierno no parita mientras se hacen medidas de fuerza.

La interna docente
Los cuestionamientos hacia la conducción del SUTE por la suspensión del paro de 72 horas votado para esta semana no ha dejado de crecer. En las redes sociales se han extendido las convocatorias a defender el mandato de las escuelas ya que varios sectores de la oposición denuncian que hay un manejo discrecional de los plenarios, donde no son incluidos los pedidos de los maestros. En este caso se hace referencia al pago en cuotas, algo que ya era rechazado de plano por los docentes desde el principio de la negociación. Desde el SUTE niegan las acusaciones y defienden la estrategia de la negociación, ya que el porcentaje se elevó del 20% al 30,5%.

“Ahora hay que lograr un porcentaje más alto y que no existan las cuotas o que al menos, la primera sea la más alta”, indica un vocero del gremio. El clima interno del gremio empuja la realización del paro porque no dejarán que una vez más el Gobierno los siente a la mesa para escuchar una “ofertita”. “Ya aprendimos; el costo que pagamos fue muy alto”, dicen en el SUTE.


Recopilación: Mendoza en la Web




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